由于西语人才稀缺,一些企业只好放低招聘要求。中国中信集团公司招聘负责商务谈判的西班牙语翻译,打出了“应届毕业生也可”的条件。据业内人士透露,与同等学历的英语类人才
相比,小语种人才由于供不应求,薪情更高一等。
西班牙语学员中,有不少都是因为工作需要而来学习的。张小姐是一家西班牙公司驻上海代表处的工作人员,她说:“工作中经常要和西班牙方面的同事接触,不懂他们的语言感觉很不
方便,也影响工作效率。”单先生从事国际海运方面的工作,与拉美国家有很多接触,他说:“因为西语国家的人英语水平普遍不高,交流上觉得很有障碍,所以要好好的学习西班牙语,也
是为了在工作上有更大的发展。”
据一位人力资源专家说,随着中国与西语国家之间经济贸易往来的不断扩大,你会西班牙语,那职场竞争力将翻倍。打一个形象的比方,在英语同样好的条件下,如果有100个人竞争同一
个岗位,懂日语的可能有50人,而西班牙语则几乎没有人与你竞争。
学校:瞄紧市场育人才
面对国内西语人才的紧缺,国内众多大学院校纷纷增设了西班牙语专业,可比之西班牙语人才极度紧缺的市场,确是凤毛麟角。很多西班牙语专业学生,甚至在大一、大二,就业经开始
兼职多家外贸公司的翻译工作,虽然有点赶鸭子上架的味道,但也淋漓尽致的反映了西语才人市场的现状,这也让更多的外语培训学校看到了西班牙语的发展前景。
就业:学生挑选单位
纵观整个西语专业,80%毕业生进入企业,如西班牙、拉美国家独资或合资企业以及国内的企业。“很多国内知名企业早早就开始进高校做宣传,早的上一年11月份就已经选好了招聘对
象。当年毕业生迅速被抢光,真的是学生在挑选工作。另外20%毕业生中,一部分进入政府部门,如外交部、商务部,以及中央电视台、国际广播电台等;一部分读研究生或是选择出国深造。
”
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