2016年人力资源师考试内容人力资源师考试新教材

国家人力资源管理师考试、南京人力资源师考试、南京人力资源师培训、南京人力资源师报名
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为什么要考取人力资源管理师呢?
因为性!考试合格由国家人力资源和社会保障部颁发企业人力资源管理师职业资格证书。
因为实用性!人力资源管理领域的从业人员必持有人力资源管理师职业资格证书优先上岗。
因为高含金量!全国HR招聘普遍认可的证书。
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南京人力资源报考条件：
（一）三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
3、全日制大学本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
4、具有硕士研究生及以上学历证书；
（二）二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
条件不符合以上要求的，详细请电话咨询老师
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