银行笔试班，银行笔试面试培训，考不过，退费！

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银行业的诱人前景！
银行在A股上市公司中向来是赚钱的企业，上市银行员工也以平均26万元的年薪处于高处不胜寒的地位。其中，国有商业银行的员工薪酬平均约为16万元，股份制商业银行及城商行平均31万元的薪酬。
除此之外，银行的高福利也是很多人向往的原因。过节费、高温费、体检费、子女费用等等等等。羡慕吧，那就来准备进入银行吧！
就业前景 Employment prospects
截至2008年末，南京共有分行银行业机构 29家，其中，政策性银行3家，内资商业银行21家，外资银行5家。人才紧缺。
培训特色 Training Features
1、模块式课程设置：根据目前中外资银行的发展特点设置了课程模块，明确课程目标，注重课程实用性，强化课程实操技能。
2、基地教学实训：进入中资银行前进入教学实践。
3、专业证书：国内银行相关从业人员证书、基金从业人员证书、理财规划师知识 。
4、专业师资：笔试老师由银行金融领域享有较高知名度并有丰富教学经验的专业 师任教；面试老师由国有银行人资部相关老师任教，针对性强。
5、入学筛选模式:报名必须经过天梯金融 筛选，无忧报考各家银行。
6、退费保障：与学员签订协议，未成功入职协议所述职位，退还协议内所述 全额费用。
招生对象：Enrollment target
具有本科（含）以上文化程度应届往届毕业生欲进入银行业工作、欲掌握银行业工作者。）（21岁以上至25岁以下）
课程时间 Duration
笔试班课程：
（1）暑假班 每天6小时，共计168课时。
（2）周末班 每天6小时，共计168课时
面试班课程
共计26个课时，针对5家银行进行应试专业
银行实习：为期1——2个月
学习内容 Learning content
笔试课程
1备考知识：金融知识概况，经济学，金融法律知识，专业英语
2实操应用：会计基础知识，审计，统计学，行测，申论
3金融证书：银行从业资格证书，基金从业资格证书
面试课程
1提升修养：金融面试课程，金融社交礼仪，个人形象设计，职业面妆课程
2演练辅助：察眼观色心理学，演讲艺术，战略实操锻炼课
证书待遇 Certificant Treatment
入学签保障就业笔试，面试过关书面协议，确保双方权利与义务，针对中资银行或相应各大外资金融机构正式员工入职笔试，面试保障学习通过
收费标准 Charge standard
笔试课程课时费（电话咨询）
面试课程课时费（电话咨询）

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3、交通指南：地铁1号线、1号线南延线（珠江路站1号口斜对面），公交16路、1路、25路、34路、35路、38路、100路（珠江路站），6路、48路、65路。
机构地处市中心，交通便利，距离南京火车站坐地铁只需10分钟路程，外地学员可统一安排住宿，费用自理。